私たちは、お客様と共に悩み、共に喜び、共に成長できる法律事務所でありたい。
お客様に寄り添い、声に真摯に耳を傾け、当法人ならではの付加価値を提供することで、お客様の企業発展に尽力します。
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お問い合わせ企業経営においては、人が最も重要な経営資源であり、競争優位の源泉という概念は、いつの時代にも増して高まっているといえます。経営と人事労務管理は表裏一体です。
「人」の視点から経営を分析すると同時に、「経営」の視点から人事労務環境を設計することが必要不可欠となります。
当法人では、個々のお客様にフィットした経営スキル、労務に関する最新の法令知識、社会情勢に関する分析など、日々研鑽とアップデートを重ね、お客様に寄り添い的確な支援を提供することをめざしております。
お客様一社一社の経営の持続的発展に寄与することで、より良い社会の実現に貢献できる事務所でありたいと考えております。
/ 取扱分野
当法人は、個別領域の支援=「人事・労務管理」と、収益強化を主眼とした総合的な支援=「経営コンサルティング」をメインテーマとし
て企業のサポートをしております。
経営機能の根幹となる人事・労務管理と、全体的な経営視点の双方にわたる深い知識・理解がなければ、
真の経営強化を実現することは困難と考えております。
/ 事務所概要
私たちは、お客様と共に悩み、共に喜び、共に成長できる法律事務所でありたい。
お客様に寄り添い、声に真摯に耳を傾け、当法人ならではの付加価値を提供することで、お客様の企業発展に尽力します。
2023.06.28 トピックス
「中小企業・小規模事業者の人材活用ガイドライン」及び事例集を公表(経産省)2023.01.23 法改正
月60時間を超える時間外労働の割増賃金率の引上げ(中小企業適用/2023年4月1日)2022.12.08 お知らせ
年末年始の営業時間に関するお知らせ2022.11.18 お知らせ
日本生産性本部 経営コンサルタント養成講座(講義登壇のご報告)2022.10.01 お知らせ
社会保険労務士法人設立のご挨拶2022.07.01 お知らせ
ウェルビーイングを高める経営の進め方(事務所寄稿)